IANEO Solutions als Gastgeber beim Netzwerkabend „Arbeitgebermarken im Fokus" des Netzwerks STARKE ARBEITGEBER
Am 9. Juni 2026 lud IANEO Solutions GmbH zum exklusiven Netzwerkabend „Arbeitgebermarken im Fokus" ins IANEUM ein. Rund 45 Führungskräfte und Unternehmer aus der Region kamen zusammen, um einen außergewöhnlichen Impulsgeber zu erleben: Martin Stopp, Koch des Jahres 2026 und kreativer Kopf hinter dem mit zwei Michelin-Sternen ausgezeichneten Restaurant ATAMA in Sankt Ingbert.
Das Gespräch, moderiert von Thomas Degel (Head of Communications & Marketing bei IANEO Solutions), führte weit über die Welt der Spitzengastronomie hinaus. Im Mittelpunkt standen Fragen, die Unternehmen aller Branchen täglich beschäftigen: Wie entsteht eine echte Leistungskultur? Wie gewinnt und bindet man Talente in einem hochkompetitiven Umfeld? Und was macht eine Arbeitgebermarke wirklich stark?
Von der Brigade zum High-Performance-Team
Martin Stopp, der mit dem ATAMA seit der Eröffnung im Jahr 2025 zwei Michelin-Sterne und die Auszeichnung „Opening of the Year" erhielt, sprach offen über seine Führungsphilosophie: Vertrauen statt Kontrolle, klare Rollen statt Hierarchie als Machtinstrument, und ein Umfeld, in dem Fehler als Lernchancen begriffen werden. „Exzellenz entsteht nicht durch Angst, sondern durch Begeisterung", so Martin Stopp. Ein Satz, der bei den Gästen sichtlich nachhallte.
Besonders intensiv diskutiert wurde die Frage, wie es gelingt, Toptalente ins Saarland zu holen und langfristig zu binden. Stopps Antwort: mit einer gelebten Identität als Arbeitgeber, einer klaren Vision und dem Bewusstsein, dass auch individuelle Lebenssituationen der Mitarbeitenden zählen.
Übertragbare Impulse für starke Arbeitgebermarken
Die zentralen Erkenntnisse des Abends ließen sich branchenübergreifend zusammenfassen: Menschen ernst nehmen, Verantwortung vorleben, klare Kommunikation als Grundlage von Vertrauen etablieren und als Arbeitgeber eine Identität entwickeln, für die Talente brennen wollen.
Beim anschließenden Apéritif entstanden lebhafte Gespräche und neue Verbindungen zwischen den Teilnehmenden genau das, wofür das Format und das von der IHK Saarland getragene Netzwerk STARKE ARBEITGEBER steht.
Über das Format
„Arbeitgebermarken im Fokus" ist ein exklusiv kuratiertes Veranstaltungsformat des Netzwerks STARKE ARBEITGEBER und findet zwei- bis dreimal jährlich statt. Es bringt bewusst Persönlichkeiten aus außergewöhnlichen Kontexten mit Mitgliedsunternehmen zusammen – mit dem gemeinsamen Ziel, als Arbeitgeber wirklich stark zu sein.
Über das Netzwerk STARKE ARBEITGEBER
STARKE ARBEITGEBER ist eine Initiative namhafter saarländischer Unternehmen in Zusammenarbeit mit der IHK Saarland. Es wurde im Februar 2025 gegründet und verfolgt das Ziel, Unternehmen der Region zu vernetzen, moderne Arbeitgeberstrategien zu fördern und die Attraktivität des Wirtschaftsstandorts Saarland nachhaltig zu stärken. Im Mittelpunkt steht eine lebensphasenorientierte Personalpolitik, die Arbeitgeberattraktivität und Wettbewerbsfähigkeit langfristig sichert. Das Netzwerk bündelt praxisnah Kräfte und Fachwissen, initiiert lösungsorientierte Projekte, fördert den Wissensaustausch und stärkt Arbeitgebermarken aus der Wirtschaft für die Wirtschaft. IANEO Solutions GmbH gehört mit Thomas Degel zu den Ideengebern und Gründungsmitgliedern.
Das Unternehmen engagiert sich aktiv in der Steuerungsgruppe des Netzwerks. Das Netzwerk steht Unternehmen aller Branchen und Größen offen, die sich aktiv und verbindlich in die Gestaltung moderner Arbeitswelten über Unternehmensgrenzen hinweg einbringen möchten.
Informationen zum Netzwerk bei Dr. Carsten Meier, IHK Saarland oder bei Tom Degel, IANEO Solutions GmbH
Weitere Informationen zum ATAMA by Martin Stopp unter www.atama.de
